Карьерный эксперт московского центра "Профессии будущего" Светлана Семеренко ответила, как нужно составить сопроводительное письмо, чтобы повысить шанс принятия на работу.
“Сопроводительное письмо — это не простая формальность, а отражение вашей индивидуальности и уникальный штрих к вашему резюме. Причём если резюме рекламирует вас, то сопроводительное письмо уже рекламирует ваше резюме”, — заявила эксперт.
Прежде всего нужно грамотно составить мотивационную часть. Чтобы повысить шансы на приглашение, нужно поздороваться, представиться и рассказать, почему нужна именно эта работа. Также желательно обозначить, какие цели, которые совпадают у компании и кандидата.
Также лучше рассказать о компетенциях, которыми кандидат владеет, особенно если они требуются в вакансии. Желательно рассказать о результатах работы, которые стали поводом для гордости.
Акцент при составлении сопроводительного письма лучше сделать на тех навыках, которые ожидает работодатель. В конце сообщения должен быть призыв к действию, например, встреча с кандидатом, пишет РТ (18+).
Болеть не выгодно — заболевших сотрудников отправят на удаленку Россиянам хотят разрешить переходить на дистанционную работу вместо больничного
