Аналитики HeadHunter изучили вакансии на сайте hh.ru в Краснодарском крае и выяснили, какие специалисты востребованы на рынке труда. При этом эксперты отмечают, что количество вакансий для кубанцев выросло, а вот роста резюме от ищущих работу, наоборот, не наблюдается, их стало меньше, сообщает ИА KrasnodarMedia.
По данным экспертов в апреле количество вакансий на портале на Кубани выросло на 11% по сравнению с предыдущим месяцем, а по сравнению с периодом за январь-апрель 2019 года – на 4%.
— Роста резюме в регионе по итогам апреля также не наблюдается – по сравнению с мартом число соискательских резюме уменьшилось на 9%. При этом, снизилась и конкуренция среди соискателей – с 8 до 7 человек на одну вакансию, — комментирует Алёна Манохина, руководитель PR-службы HeadHunter макрорегиона Юг. – В Краснодаре, в частности, ситуация иная, число вакансий уменьшилось по сравнению с мартом на 20%, число резюме – на 8%, а уровень конкуренции среди соискателей вырос с 10 до 12 человек на место.
В апреле работодатели Кубани чаще остальных искали специалистов сферы "Медицина/Фармацевтика" (28% от общего числа вакансий, размещенных на hh.ru), "Продажи" (25%), "Строительство/Недвижимость" (12%), "Рабочий персонал" (10%) и "Производство" (9%). Кроме этого, востребованы специалисты сферы информационных технологий, транспортной и логистической сферы, банковской и бухгалтерского учета.
Соискатели края активнее всего размещали резюме в таких областях, как "Продажи" (18% от общего числа резюме, размещенных на hh.ru), "Административный персонал" (8%), "Транспорт/Логистика" (7%), "Бухгалтерия/Финансы предприятия" (6%) и "Производство" (5%), а также в области информационных технологий, строительства и недвижимости, сферы туризма и гостиничного бизнеса.
