Работающие пенсионеры могут воспользоваться дополнительными льготами, включая право на неоплачиваемый отпуск. Согласно закону, работодатели обязаны предоставлять сотрудникам пенсионного возраста 14 дополнительных календарных дней отпуска за свой счёт, сообщает ИА KrasnodarMedia со ссылкой на пресс-службу депутата госдумы Светланы Бессараб.
Подать заявление на такой отпуск можно в любое время в течение года. Работодатель обязан рассмотреть его и оформить без задержек. Кроме этого, пенсионеры с инвалидностью имеют право на дополнительный отпуск продолжительностью до 60 календарных дней в году, а ветераны боевых действий — до 35 дней. Если пенсионер имеет право на отпуск по нескольким основаниям, предоставляется тот, который длиннее.
"Работающие пенсионеры могут использовать дополнительные дни отдыха наравне с основным отпуском. Это важная поддержка для тех, кто продолжает трудиться", — отметила депутат Госдумы Светлана Бессараб.
Такие меры помогают пенсионерам сохранять баланс между работой и отдыхом, обеспечивая им дополнительные возможности для восстановления сил.
Напомним, с 1 февраля 2025 года в России вступает в силу решение об увеличении максимального размера пособия по безработице. Максимальный размер пособия будет проиндексирован на 9,5% с учётом фактической инфляции за 2024 год.
Ранее сообщалось, что с 1 января 2025 года изменился размер пособий, которые зависят от величины прожиточного минимума на Кубани. Так, с нового года вырос размер единого пособия на детей и беременных женщин, пособия выплачиваемого в связи с рождением первого ребенка до 3 лет, а также увеличилась федеральная социальная доплата.
