По итогам опроса SuperJob, 20 % краснодарцев в течение календарного года брали отпуск без сохранения зарплаты по различным причинам, в заявлении чаще всего писали: "по семейным обстоятельствам". Также, данные исследования указали на то, что люди, чей доход выше среднего, в неоплачиваемый отпуск уходят реже, сообщает ИА KrasnodarMedia.
Один из пяти трудоустроенных краснодарцев нуждался в отпуске без сохранения зарплаты за прошлый год, согласно данным опроса SuperJob. В исследовании приняли участие работающие жители Краснодара.
Из них 20% брали отпуска без сохранения зарплаты по различным причинам, таким как "на свадьбу" или "по семейным обстоятельствам". Еще 4% опрошенных указали, что им требовались дни отпуска за свой счет, но работодатель им отказал.
Специалист SuperJob объясняет, что отпуск без сохранения зарплаты предоставляется по согласованию с руководством, однако существуют обстоятельства и категории сотрудников, которым компания не может отказать в таком отпуске.
По данным опроса, жители города в возрасте до 34 лет чаще берут отпуск без сохранения зарплаты (28%) по сравнению с более старшими коллегами. При этом чем выше доход респондентов, тем реже они используют эту возможность: 23% среди тех, кто зарабатывает до 50 тысяч рублей в месяц, и только 14% среди тех, кто зарабатывает от 100 тысяч рублей.
