Фейк о химическом облаке из Туапсе в сторону Геленджика опровергли официально
13:37
Евгений Наумов на ПМЭФ: Новые проекты создадут почти 300 рабочих мест в Краснодаре
13:26
Аферисты обманули женщину на 6 млн рублей, используя память о погибшем сыне
13:18
Депутаты предложили усилить ограничения для электросамокатов в Краснодаре
13:01
Т2 и VK расширяют сотрудничество в сфере больших данных и рекламных технологий
12:52
В Ейск доставили раненых моряков после атаки беспилотников в Азовском море
12:51
Ребенок пострадал при столкновении гидроциклов на Затоне в Краснодаре
12:46
Глава кредитного кооператива обманул 30 жителей Анапы
12:33
В Краснодаре модернизируют скважины для стабильного водоснабжения города
12:32
Пирог и Мосейко оценили юмор кубанских студентов на фестивале КВН
12:26
Движение к трем населенным пунктам Кубани ограничено из-за перелива воды в реке
12:23
Валерий Лимаренко о соглашении с ZALA: Это поможет добиться новых результатов и дать серьезный экономический эффект
12:15
ВТБ и "Онлайн Патент": как бизнес справился с переходом на русские вывески
11:59
Сброс воды на Краснодарском и Шапсугском водохранилищах сократят
11:51
МТС и Циан объединяют усилия в борьбе с телефонным мошенничеством
11:48

Стало известно, сколько молодых специалистов "потерялось" на рынке труда Кубани за год

Количество работающей молодежи увеличилось только в 11 регионах страны
Стало известно, сколько молодых специалистов "потерялось" на рынке труда Кубани за год Мария Оленникова, ИА IrkutskMediaМария Оленникова, ИА IrkutskMedia
Стало известно, сколько молодых специалистов "потерялось" на рынке труда Кубани за год
Фото: Мария Оленникова, ИА IrkutskMediaМария Оленникова, ИА IrkutskMedia
Нашли опечатку?
Ctrl+Enter

В Краснодарском крае в 2022 году по сравнению с предыдущим годом число трудоустроенной молодежи в возрасте до 30 лет сократилось на 8,1%. Лидерами среди регионов по "вымыванию" молодежи с рынка труда в стране являются Пензенская и Новгородская область. Напротив, по приросту работающей молодежи в ТОП-3 субъектов — Чукотка, Архангельская область и Карачаево-Черкесия, сообщает ИА KrasnodarMedia со ссылкой на исследование компании "Финэкспертиза".

В 2022 году всего на Кубани числилось 2,69 млн человек занятыми. Из них в возрасте младше 30 лет — 363 тыс. чел, что составляет 13,5 % от всех трудящихся кубанцев. Численность трудоустроенной молодежи в регионе в 2022 году сократилась на 32,1 тысячи человек или на 8,1%.

В целом по России число занятых до 30 лет за год уменьшилось на 802 тыс. человека или на 6,9%. По итогам 2022 года в стране молодежь на рынке труда занимает 14,9% от всех занятых.

Основная причина старения молодой рабочей силы — демографическая.  Молодых работников становится меньше ежегодно с 2010-х годов, когда на рынок труда стали приходить родившиеся в 90-х и стали взрослеть работники, появившиеся на свет в 80-е годы прошлого века.  За последние 10 лет количество работников до 30 лет сократилось на 5,9 млн человек или на 35,6%.

Кроме молодежи с рынка труда активно "вымывается" категория занятых от 70 лет и старше. Их количество сократилось за год на 31 тыс. человек.

Средний возраст работающего россиянина за 2022 год вырос на четыре месяца и достиг 42 лет 1 месяца.

Сильнее всего в 2022 году в относительном выражении уменьшилась численность работников до 30 лет в Пензенской области — в среднем на 19,5% по сравнению с 2021 годом (или на 20,3 тыс., до 83,5 тыс. человек). Схожая динамика отмечалась и в Новгородской области — сокращение на 16,8% (-8 тыс., до 39,2 тыс.). На третьем месте — Москва, лишившаяся каждого седьмого молодого работника (-15,3%, или -131,5 тыс., до 729 тыс.). 

В 2022 году увеличилось количество работающей молодежи лишь в 11 регионах — существеннее всего в Чукотском автономном округе (на 12,4%, или примерно на 0,5 тыс. человек, до 4,8 тыс.), Архангельской области (+8,1%, или +6,1 тыс., до 82 тыс.), Карачаево-Черкесии (+7,2%, или +2,4 тыс., до 35,2 тыс.).

162361
25
76