Вдохновение от перспектив и страх перед будущим испытывают кубанцы при поиске новой работы

Эксперты выяснили, с какими эмоциями и опасениями ассоциируется трудоустройство у соискателей в Краснодарском крае (ИНФОГРАФИКА)
Вдохновение от перспектив и страх перед будущим испытывают кубанцы при поиске новой работы
Фото: Антон Балашов

23 мая 2017. Специалисты сайта по поиску работы выяснили, что для большинства жителей Кубани поиск нового места работы связан с чувством вдохновения от карьерных перспектив и страхом перед завтрашним днем. Каждый четвертый кубанец при трудоустройстве испытывает стресс, а каждый пятый – снижение самооценки. Больше всех при смене места работы переживают женщины моложе 35 лет. Мужчины и сотрудники среднего возраста более уверены в своей ценности на рынке труда. Решившись поменять работу, соискатели в основном опасаются, что процесс поиска новой работы может затянуться, и что их никуда не возьмут, сообщает ИА KrasnodarMedia со ссылкой на исследование российской компании интернет-рекрутмента HeadHunter.

"Служба исследований HeadHunter провела опрос среди сотрудников кубанских компаний, чтобы выяснить, какие эмоции они испытывают при поиске работы и чем они вызваны.

Более половины соискателей Краснодарского края при поиске работы испытывают вдохновение от новых карьерных перспектив и изменений как таковых (53%). Для сравнения, меньше всего положительных эмоций испытывают при смене работы жители Вологодской области (32%) и Алтайского края (36%), а больше всего — Ульяновской, Калининградской, Волгоградской и Липецкой областей (по 63%).

Чуть более четверти кубанцев (27%) испытывают страх перед завтрашним днем; четверть (24%) — неуверенность в себе, столько же (24%) — стресс. А у каждого пятого жителя края (22%) в процессе поиска работы понижается самооценка. Интересно, что среди мужчин больше тех, кто испытывает вдохновение, а вот женщины, напротив, чаще угнетены.


Фото: Инфографика ИА "KrasnodarMedia". Фото: Инфографика HeadHunter

Если сравнивать соискателей по возрасту и опыту, то кубанцы до 35 лет испытывают в процессе поиска в целом больше эмоций, чем более опытные сотрудники. Это касается как позитивных, так и негативных переживаний. То есть с возрастом соискатели спокойнее относится к изменениям в карьере, осознавая свою ценность на рынке труда.

Основным страхом при смене работы у жителей Кубани является опасение слишком долгого поиска работы (41%), треть (34%) боится встречи с мошенниками, 31% опасаются, что, начав искать работу, обнаружат отсутствие интересных предложений, 26%, что поиски не увенчаются успехами, а 24%, что у них кончатся деньги.


Вдохновение от перспектив и страх перед будущим испытывают кубанцы при поиске новой работы. Фото: Инфографика HeadHunter

При этом женщины больше мужчин подвергаются различным страхам, лишь у 13% из них нет никаких опасений по поводу смены работы, тогда как среди мужчин таких 18%. Также женщины чаще переживают, что в новом коллективе им встретятся неприятные коллеги или начальник (17% против 9% и 13% против 9% соответственно).

В основном перечисленные страхи появились на основе личного опыта (61%) и лишь у 13% из-за рассказов друзей или знакомых.

По возрасту ситуация схожая с эмоциями: молодые соискатели до 35 лет испытывают больше разнообразных опасений в процессе поиска работы, чем их более опытные коллеги.

Это новости Краснодара и Краснодарского края.

ССЫЛКИ ПО ТЕМЕ:

Желание мало работать и много получать мешает выпускникам вузов найти работу в Краснодаре

Повысить квалификацию даром повезло почти половине сотрудников краснодарских компаний

Число вакансий в Краснодарском крае с начала года увеличилось на десять тысяч

Кликни и получай только самые интересные новости в группе "КраснодарМедиа.Новости" в Whatsapp

Смотрите полную версию на сайте >>>


Следующая новость