Еще одна поправка для россиян 1950-1970 годов рождения - выйдут на пенсию лишь через 6 лет

Пенсия
Фото: ИА KrasnodarMedia

6 декабря 2024. Граждане с длительным страховым стажем могут претендовать на досрочную пенсию. Однако для того, чтобы выйти на пенсию раньше установленного пенсионного возраста, необходимо иметь определенный стаж. Для женщин это 37 лет, для мужчин — 42 года, сообщает пресс-служба Социального фонда России.

К примеру, если мужчина 1961 года рождения имеет 42 года страхового стажа на 2022 год, он может выйти на пенсию в 61 год, а не в 63, как это предусмотрено для его возраста в 2024 году.

Для женщины 1966 года рождения, если к 2022 году у нее будет 37 лет страхового стажа, она сможет выйти на пенсию в 56 лет, а не в 58 лет, как это установлено для ее возраста.

Для получения досрочной пенсии за длительный стаж учитываются периоды работы на территории России, в том числе те, за которые уплачивались страховые взносы в Соцфонд. Важным условием является наличие подтверждающих документов о страховых взносах. Пенсионный эксперт Ирина Неверова разъяснила куда обратиться, чтобы узнать о возможности установления досрочной пенсии. 

Первоначально стоит обратиться в органы службы занятости. При регистрации в качестве безработного необходимо проконсультироваться о возможности получения предложения для назначения досрочной пенсии.

После получения предложения требуется подать заявление на назначение пенсии в территориальное управление СФР. Досрочная пенсия может быть назначена на основании сведений из индивидуального (персонифицированного) учета, который включает информацию о СНИЛС, фамилии, имени, отчества, дате и месте рождения, поле, а также сведений о трудовой деятельности. При согласии на использование этих данных дополнительных документов предоставлять не потребуется.

Если данных из индивидуального учета недостаточно, потребуется предоставить дополнительные документы, такие как подтверждения о стаже и нестраховых периодах и справка о заработке.

Отказ в назначении возможен. Например, если увольнение произошло по причине ликвидации организации или сокращения штата, но позднее выяснилось, что имелась другая работа, это может стать основанием для отказа в назначении пенсии.

На днях минтруд России предложил учитывать нерабочие праздничные дни, установленные региональными нормативными актами, при расчете льготного стажа. Это предложение вошло в проект постановления Правительства, опубликованный на портале проектов нормативных правовых актов 28 ноября.

Изменения касаются правил исчисления периодов работы, которые дают право на досрочное назначение страховой пенсии по старости. Так, в стаж могут быть включены периоды профессионального обучения и дополнительного образования работников, если выполнение соответствующих видов деятельности является обязательным по решению работодателя.

Также минтруд предлагает учитывать в стаже следующие периоды: время прохождения военной службы по мобилизации в Вооруженных Силах, службы по контракту с 24 февраля 2022 года, а также время пребывания в добровольческом формировании, которое оказывает содействие выполнению задач Вооруженных Сил РФ или Росгвардии в условиях военного времени, передает Парламентская газета (16+).

Смотрите полную версию на сайте >>>