8 октября. В 2018 году в России начался процесс поэтапного повышения пенсионного возраста, что стало важной реформой для всех возрастных групп, начиная с тех, кто родился в середине 1950-х годов. До этого пенсионный возраст не изменялся с 1932 года, что создавало необходимость реформирования системы для ее адаптации к текущим экономическим и демографическим условиям.
Реформа была внедрена постепенно, чтобы граждане могли привыкнуть к новым условиям. Власти при этом старались сохранить принципы социальной справедливости, сохраняя льготы для определенных категорий, таких как многодетные матери и граждане с длительным трудовым стажем. Главная цель этих мер — укрепление стабильности пенсионной системы и стимулирование более длительного участия граждан в трудовой деятельности.
Новый график повышения пенсионного возраста:
— Женщины, родившиеся в 1964 году, и мужчины 1959 года рождения смогут выйти на пенсию в 55,5 и 60,5 лет соответственно.
— Женщины 1965 года рождения и мужчины 1960 года рождения — в 56,5 и 61,5 лет.
— Женщины 1966 года рождения и мужчины 1961 года рождения выйдут на пенсию в 58 и 63 года соответственно, начиная с 2024 года.
— Женщины, родившиеся в 1967 году, и мужчины 1962 года рождения смогут выйти на пенсию в 59 и 64 года, начиная с 2026 года.
— Женщины 1968 года рождения и позже, а также мужчины 1963 года рождения и младше смогут оформить пенсию в 60 и 65 лет, начиная с 2028 года.
Особые условия:
Многодетные матери с пятью и более детьми по-прежнему могут уходить на пенсию с 50 лет. Также с 2019 года женщины, у которых трое детей, могут выйти на пенсию в 57 лет, а женщины с четырьмя детьми — в 56 лет.
Введены стимулы для граждан с длительным трудовым стажем: мужчины, отработавшие 42 года, и женщины с 37 годами стажа могут выходить на пенсию на два года раньше установленного возраста, но не раньше 60 лет для мужчин и 55 лет для женщин.
Эти изменения были направлены на обновление пенсионной системы в современных условиях и поддержку активной трудовой жизни, с учетом индивидуальных обстоятельств и трудового стажа, позволяя досрочно выходить на пенсию в некоторых случаях.